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L’entreprise, vers quelles évolutions internes ?

Au cours des dernières années, le secteur professionnel a été secoué par de profondes mutations. De nos jours, la manière de travailler a évolué....

Fondation Malakoff Humanis Handicap : 10 ans d’engagement

Célébrant une décennie d'actions pour le handicap, la Fondation Malakoff Humanis Handicap lance une série vidéo, marquant son rôle crucial dans la transformation sociale. Depuis...

Canada : rendre l’assurance plus inclusive et abordable

Co-operators contribue, au Canada, à rendre l'assurance plus inclusive et abordable dans les économies en développement. Co-operators, une compagnie d'assurance engagée socialement, annonce son soutien...

CSRD : les enjeux et perspectives pour 2025

Une récente étude menée par Deloitte, en collaboration avec l'Observatoire de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (ORSE) et l'Association Nationale des DRH (ANDRH), met...

Pacifica & Murfy : partenariat pour l’assurance dommages

Pacifica, la filiale d'assurance dommages de Crédit Agricole Assurances, annonce son entrée au capital de Murfy, spécialiste de la réparation et du reconditionnement d'appareils...

Stratégie nationale sur l’intelligence artificielle

Stratégie nationale sur l'intelligence artificielle : un tournant pour l'avenir technologique de la France Le 13 mars 2024, une étape décisive a été franchie pour...

Assurance : résultats de l’enquête sur le capital humain

Dans une époque marquée par des transformations rapides, le secteur de l'assurance, comme de nombreux autres, est confronté à des défis d'attractivité et de...

H, épisode 7 : échange avec Jean-Sébastien Bur

Au cœur de la transformation du secteur de l’assurance, l’Humain. Ces femmes et ces hommes qui permettent au secteur de l’assurance d’être aux côtés...

Generali, employeur de jeunes talents en 2024

Récompensée par Engagement Jeunes, Generali France se distingue comme employeur privilégié pour les jeunes talents, soulignant son rôle dans l'assurance et la prévoyance. Generali France...

La course aux talents : plus qu’une question de salaire

Le rapport "L'état du capital humain 2022" aborde la compétition pour attirer les talents, soulignant que le salaire seul ne suffit pas pour retenir...

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