Le groupe APRIL, acteur majeur dans le secteur de l’assurance, a été honoré par le label HappyIndex®Trainees, une reconnaissance prestigieuse décernée par Choose My Company, soulignant la qualité de l’accueil et de l’accompagnement offerts à ses alternants et stagiaires.
Un engagement fort envers les jeunes professionnels
APRIL a su se démarquer par son approche dédiée aux jeunes talents. Ce label, basé sur une enquête directe auprès des alternants et stagiaires, met en lumière la capacité du groupe à créer un environnement propice au développement professionnel des jeunes, marquant ainsi son engagement en faveur de la formation et de l’insertion professionnelle.
Une expérience enrichissante pour les alternants et stagiaires
Chez APRIL, les jeunes professionnels sont considérés comme des membres à part entière de l’équipe. Le groupe offre des programmes d’intégration et d’accompagnement spécifiques, incluant un séminaire d’intégration et des formations continues. Ces initiatives visent à leur permettre de s’épanouir pleinement et de développer leurs compétences de manière significative.
La vision d’une entreprise apprenante
Maud Padilla, Directrice des Ressources Humaines d’APRIL, souligne l’importance de cet engagement. Elle affirme que le label HappyIndex®Trainees est une récompense pour les efforts continus d’APRIL visant à offrir une expérience enrichissante et à intégrer l’innovation et la créativité des jeunes professionnels au sein de l’entreprise.
Un avenir lumineux pour les talents de demain
Avec ce label, APRIL confirme son rôle de leader dans le secteur de l’assurance en matière de développement des jeunes talents. L’entreprise continue de renforcer son engagement en travaillant sur les relations intergénérationnelles, démontrant ainsi son rôle d’entreprise apprenante et innovante.
Source : Communiqué de presse d’APRIL
