Webconférence – Plateforme RSE : quels engagements des entreprises pour leurs salariés aidants ?

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Les salariés aidants doivent cumuler vie professionnelle, personnelle et rôle d’aidant.

Le nombre total d’aidants en France, soit des personnes devant s’occuper d’un proche en perte d’autonomie sans être un professionnel du métier, est estimé à 11 millions. Parmi ceux-ci, 61% d’entre eux doivent concilier cette contrainte avec leur vie professionnelle.

Concrètement, une enquête menée par l’OCIRP et VIAVOICE a permis d’établir divers enseignements et chiffres clés.

Les salariés aidants ont besoin d’aide, ayant du mal à concilier ce rôle avec leur vie personnelle et-ou professionnelle :

  • Leur temps d’aide est de 8,3 heures par semaine en moyenne
  • 81% des salariés aidants ont le sentiment de manquer de temps dans leur vie
  • 79% d’entre eux souhaitent des aides professionnelles supplémentaires
  • 50% ont déjà renoncé à une opportunité dans leur vie familiale ou sociale en raison de leur situation d’aidant
  • 40% ont renoncé à une opportunité professionnelle
  • 40% se sentent mis en difficulté sur le plan professionnel
  • 48% ont le sentiment de pouvoir perdre leur emploi

Il est nécessaire pour les entreprises de valoriser leurs salariés aidants et de se préoccuper de leur situation

Comment les entreprises peuvent-elles mieux prendre en compte les aidants dans leurs politiques RSE et comment valoriser les bonnes pratiques ?

C’est dans cette perspective que la ministre déléguée auprès du ministre des Solidarités et de la Santé, chargée de l’Autonomie, Brigitte Bourguignon, la secrétaire d’Etat chargée des Personnes handicapées, Sophie Cluzel et la secrétaire d’Etat chargée de l’Economie sociale, solidaire et responsable, Olivia Grégoire ont saisi la Plateforme RSE afin qu’elle formule 24 recommandations à destination des acteurs publics, des entreprises ainsi que des partenaires sociaux.

Rendez-vous le Mardi 21 juin 2022 de 12h30 à 13h15

Frédérique Lellouche, animatrice du groupe de travail, Claudie Kulak et Lydie Recorbet, co-rapporteures présenterons le rapport, leurs observations et les recommandations formulées par la Plateforme RSE.

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