Face au vieillissement démographique, les Français se tournent davantage vers les contrats d’assurance obsèques pour anticiper sereinement la fin de vie et soulager leurs proches. En 2024, plus de 5,7 millions de contrats étaient actifs selon France Assureurs, un record historique.
Selon les dernières projections de l’INSEE (Institut national de la statistique et des études économiques), 28 % des Français ont désormais 60 ans ou plus en 2025. Cette évolution démographique majeure entraîne une transformation des comportements face à la fin de vie. Loin d’être un sujet tabou, la question des assurances obsèques s’impose désormais comme un acte de prévoyance et de transmission.
Les contrats d’assurance obsèques, qu’ils soient en capital ou en prestations, connaissent une croissance soutenue : leur nombre a été multiplié par quatre depuis 2003, et a progressé de 13 % depuis 2020. D’après France Assureurs, 5,7 millions de contrats étaient actifs en 2024, preuve que de plus en plus de Français souhaitent anticiper les démarches et les coûts liés à leurs obsèques.
Cette tendance s’explique notamment par une volonté de soulager les proches des charges financières et administratives. Dans un contexte où la valeur du patrimoine familial et la transmission intergénérationnelle deviennent des sujets centraux, les solutions d’assurance obsèques s’inscrivent dans une logique d’anticipation raisonnée et de liberté de choix.
Une génération plus pragmatique et mieux informée
Les 60-75 ans représentent plus de 60 % des souscripteurs actuels, mais les 50-60 ans se montrent de plus en plus nombreux à s’y intéresser, traduisant une prise de conscience précoce. L’âge moyen de souscription, aujourd’hui établi à 65 ans, tend à diminuer (contre 66 ans en 2018).
Selon les données du marché, le coût moyen d’une assurance obsèques s’élève à 334 euros par an, pour un capital garanti de 4 350 euros dans les contrats vie entière. Ces montants restent proches du coût moyen des obsèques, estimé à 4 730 euros en France. Le produit est donc perçu comme un outil de prévoyance équilibré, adapté à la réalité économique des ménages.
Pour Townley Le Guénédal, co-fondateur de Skarlett, cette évolution traduit une nouvelle approche générationnelle : « Les 60+ souhaitent aujourd’hui reprendre la main sur la question de la fin de vie, dans une démarche sereine et lucide. Développer des offres d’assurance obsèques adaptées et transparentes, c’est leur permettre d’anticiper dans un esprit de liberté et de transmission. »
Transparence et personnalisation : les nouveaux leviers de confiance
Dans un marché désormais mature, la transparence contractuelle et la clarté des garanties sont devenues des critères décisifs pour les assurés. Les professionnels du secteur, qu’ils soient assureurs, mutuelles ou courtiers, s’adaptent à cette exigence en proposant des formules flexibles et digitalisées, tout en conservant l’importance du conseil humain.
L’innovation s’invite également dans ce segment traditionnel de l’assurance. Certaines plateformes, comme Skarlett, privilégient une approche pédagogique et des outils de simulation en ligne permettant aux clients d’estimer leur capital garanti, leur cotisation annuelle et les prestations associées. Cette hybridation entre technologie et accompagnement contribue à renforcer la confiance des souscripteurs, tout en facilitant l’accès à une offre autrefois jugée complexe ou anxiogène.
Un marché en croissance portée par la responsabilité et la transmission
Au-delà de l’aspect financier, la souscription d’une assurance obsèques s’impose comme un acte responsable et solidaire. Elle témoigne d’une volonté de préserver le patrimoine émotionnel et matériel des familles, tout en garantissant le respect des volontés du souscripteur.
La progression de 4,7 % du nombre de contrats entre 2023 et 2024 confirme l’ancrage durable de cette pratique dans la société française. En conjuguant anticipation, liberté et bienveillance, le marché des assurances obsèques s’affirme comme un pilier discret mais essentiel de la prévoyance individuelle et de l’innovation sociale dans le secteur de l’assurance.