AÉSIO mutuelle reconduit pour cinq ans le financement de sa fondation d’entreprise, avec une enveloppe de 5 millions d’euros pour renforcer les actions en faveur du bien-être mental.
À l’occasion des cinq ans de la Fondation AÉSIO, la mutuelle a annoncé la reconduction de son engagement financier pour la période 2026-2030. Ce soutien représente un montant global de 5 millions d’euros, destiné à permettre à la fondation d’intensifier ses actions de prévention, de sensibilisation et d’accompagnement des publics en souffrance psychique.
Créée en 2021, la fondation agit tout au long de la vie auprès du grand public, des patients, des professionnels et des aidants, à travers le soutien à des structures d’intérêt général. En cinq ans, 35 porteurs de projets ont déjà été accompagnés, traduisant une stratégie de mécénat orientée vers l’impact social durable.
Des données qui confirment l’urgence sanitaire
Selon le dernier baromètre annuel de la fondation réalisé avec IFOP, plus d’une personne sur cinq déclare aujourd’hui un état de santé mentale moyen ou mauvais. L’inquiétude collective progresse fortement, puisque 77 % des Français se disent préoccupés par le bien-être mental de la population, soit une hausse de 15 points depuis 2021.
Ces indicateurs traduisent une fragilisation profonde dans un contexte socio-économique marqué par des tensions multiples. Par ailleurs, 63 % des répondants estiment que la santé mentale reste insuffisamment prise en charge par le système de soins. Pour les acteurs de l’assurance et de la protection sociale, ces données soulignent la nécessité de renforcer les dispositifs de prévention et d’accompagnement sur le long terme.
La santé mentale comme axe stratégique de transformation
L’année 2025, désignée Grande Cause Nationale pour la santé mentale, a constitué un point d’appui pour structurer de nouvelles dynamiques. La décision gouvernementale de prolonger cette priorité en 2026 confirme l’inscription durable de cet enjeu dans les politiques publiques.
Dans ce cadre, la reconduction du financement de la fondation illustre la volonté d’AÉSIO de dépasser une logique ponctuelle pour s’inscrire dans un modèle d’innovation sociale structuré. La fondation entend désormais capitaliser sur l’expérience acquise afin de renforcer son efficacité opérationnelle, en complément du soutien financier.
Une gouvernance ouverte et collaborative
Pour la période 2026-2030, une démarche de consultation sera engagée auprès des parties prenantes internes et externes, notamment les porteurs de projets accompagnés. L’objectif est de faire évoluer la politique de mécénat, d’identifier les axes d’amélioration prioritaires et d’enrichir les modalités d’appui opérationnel proposées.
Cette approche vise à renforcer l’impact mesurable des actions soutenues, en cohérence avec les attentes croissantes des assurés et des partenaires publics en matière de responsabilité sociale, de prévention et de relation clients.
Un engagement cohérent avec la politique sociale interne
Cette reconduction s’inscrit dans une année structurante pour la mutuelle. En novembre 2025, elle a signé la Charte pour la santé mentale au travail, renforçant ses engagements en matière de sensibilisation, d’accompagnement et de protection des collaborateurs. Elle a également été partenaire de l’événement national « Cap sur la santé mentale », dédié à l’évolution de l’emploi et des environnements professionnels.
Pour les professionnels de l’assurance et de la santé, cette cohérence entre actions externes de mécénat et politiques internes de prévention illustre l’émergence de modèles intégrés, où la protection sociale, l’engagement sociétal et la performance durable sont étroitement liés.