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Assurance : les Trophées de l’Engagement arrivent !

Dans un monde en mutation, où les crises climatiques, sanitaires et sociétales redéfinissent nos priorités, l’assurance n’est pas qu’un « filet de sécurité », mais est...

Inclusion et prévention : l’Adami renforce ses engagements

L’Adami et Audiens unissent leurs expertises pour proposer aux artistes-interprètes un accompagnement social et préventif adapté, en lien avec les enjeux de santé, d’inclusion...

Avignon : Audiens mobilisé pour une culture inclusive

Du 7 au 23 juillet 2025, Audiens renforce sa présence au Festival d’Avignon OFF avec une série d’initiatives en faveur de la prévention, de...

Entreprises de l’assurance : l’engagement ou l’oubli ?

L’engagement sociétal et environnemental n'est pas qu'un supplément d’âme pour les entreprises du secteur de l’assurance. Dans ce monde en mutation, il s’impose comme...

Handicap : Malakoff Humanis soutient l’éducation inclusive

La fondation de Malakoff Humanis élargit ses actions à l’éducation en soutenant des projets d’innovation sociale dédiés à l’accès à l’apprentissage pour les jeunes...

QVCT : France Mutuelle renforce son engagement

À l’occasion de la Semaine de la QVCT 2025, l’assureur mutualiste a déployé un programme structuré de prévention et d’amélioration des conditions de travail. France...

IA acoustique : Vyv 3 innove pour prévenir les risques

Le suivi permanent des résidents dans les établissements médico-sociaux constitue un défi de taille pour les soignants comme pour les gestionnaires. Chutes nocturnes, détresses...

Santé bucco-dentaire : un virage préventif porté par Itelis

Face à l’augmentation des besoins en soins dentaires et aux inégalités persistantes d’accès, la santé bucco-dentaire devient une priorité pour les politiques publiques et...

Mobilité : Intégrance lance un challenge solidaire

À l’occasion de sa semaine de la QVCT, la mutuelle Intégrance lance un challenge solidaire inédit en partenariat avec la start-up StreetCo. Objectif :...

APICIL renforce sa politique diversité et inclusion

Le Groupe APICIL signe un nouvel accord sur la diversité. Objectif : garantir un environnement de travail bienveillant, respectueux et inclusif pour tous. Égalité, handicap,...

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